本报讯（记者 林瑶 通讯员 张凌波）当前，我国技能人才队伍正处在提质培优、增值赋能的关键时期。丰台区人力社保局全力打造更加优良的人才发展生态，助推高技能人才队伍建设提质增效，让高技能人才成为丰台区倍增发展的重要人才支撑。 

　　2月14日，丰台区举办首席员工、首席技师、技能大师工作室授牌仪式，坚持高技能人才引领驱动，挖掘高技能人力资源效能，塑造发展的新动能新优势。 

　　共有18位高技能人才获得荣誉,其中有4位技能大师领衔的工作室、5位首席技师和9位首席员工，他们中有奋斗在航空航天、信息技术等“高精尖”产业一线的“大国工匠”，也有耕耘于供暖保障、医药健康等国计民生产业中的“守望者”；有电工、焊工等传统行业的能工巧匠，还有园林绿化、花艺花卉等辖区特色行业的“城市园丁”。他们是丰台区各行各业劳动者的杰出代表，是劳模精神、工匠精神的鲜活写照，为辖区经济高质量发展、百姓幸福安康做出了积极的贡献。 

　　北京动力机械研究所焊工张剑从事焊工工作28年以来，在平凡的岗位上完成多项业内专业技术攻关，荣获首席技师称号，他告诉记者：“接下来我还要不断学习、精进技艺，做好传、帮、带工作，培养更多的焊接一线骨干。” 

　　丰台区人力社保局立足首都中心城区功能定位，大力倡导技能提升，引导高技能人才服务发展，在推动行业发展服务就业需求、引导行业进步助力企业提升、深入挖掘人才服务区域发展等方面持续发力。在职业技能水平认定总量和职业技能培训机构数量均处于全市前列；用好制度，打造区级“首席”和“大师工作室”评选、“匠技丰台”技能竞赛等高技能人才选拔品牌，充分发挥高技能人才的示范引领作用，激发高技能人才创新创造活力，切实为丰台区乃至北京市的经济发展提供有力的人才支持。