本报讯（记者 林瑶 通讯员 王希强）12月4日，丰台区人力社保局“寻百年足迹，向未来出发”系列主题展开幕，首展“日出东方——中国共产党的诞生”专题展向全体党员干部开放。系列主题展览分为“伟大的长征”“抗日烽火”“新时代的召唤”等7个分主题，将依次展出中国共产党由弱小走向强大成熟的发展历程，对党员进行爱党爱国爱社会主义教育。除此之外，作为区直机关工委第一党建协作组组长单位，区人力社保局还邀请区医保局、区民政局等12家成员单位的党组织负责人员前来参观展览。

　　●“家门口”的红色展览

　　据悉，此次“日出东方”主题展览共包括五个部分：五四风雷震撼神州、群英汇聚开天辟地、旭日初升谱写新篇、专题党章展和“红船精神”展。通过展板、多媒体、互动等形式，带领党员重温、感受中国共产党创建之初带领中国人民披荆斩棘的风雨历程。“这次主题展览最大的特点就是由党员自己设计、策划和组织，供党员自主参观学习，通过策划、设计和制作展览，本身也是一次较为系统的党史和党性教育。”区人力社保局机关党委专职副书记白璐介绍。

　　“这样的党史展览很鲜活，足不出户就能了解我们党的发展历程，看完之后很有收获。”参观完丰台区人保局党员活动室展出的“日出东方——中国共产党的诞生”主题展览的年轻党员周茉告诉记者，“而且这是我们单位的党员自己设计布展的，之后的展览我也要积极争取参与。”

　　区人力社保局现有在职党员315名，机关党委下辖劳动人事争议仲裁院、人力资源公共服务中心、社保中心3个党总支、12个直属党支部。党员占比高，党员人数占总人数的81%，40岁以下的占51.7%。

　　“此次活动，前三场展览由3个党总支分别承办一期展览的设计布展全过程，党员们都积极参与，反响很好。”白璐说，“后几场展览我们会继续延续这种模式，由其他直属党支部来具体承办，吸纳更多的党员主动参与到党性教育上来。”

　　●“破题”具象化党建

　　今年六月刚刚负责党建工作的白璐说：“之前于我而言，党建更多偏向理论，如何真正让基层党建落地，让党性教育具象化，是我们需要共同攻克的难题。”

　　按照区人力社保局机关党委安排，劳动人事争议仲裁院党总支承办了系列主题展览的第一期，张潇月承担起了策划的任务。“在接到任务的那一刻，心里有点忐忑，从1919年“五四运动”到1923年，短短四年的时间跨度，讲清楚中国共产党诞生这件事，历史资料够不够充实？要按照怎样的思路去布展？怎样将展览做得有吸引力？都是摆在我们面前的问题。”张潇月说，“党总支为此专门开了一次研讨会，为展览定了基调——既要展现历史发展脉络，同时也要突出吸引力，让展览能够引发共鸣、深入人心。”

　　劳动人事争议仲裁院的党员们聚在一起反复讨论，迅速梳理出了时间轴和大事记，将整个展览分为了五大单元：“五四”风雷撼动神州、群英汇聚开天辟地、旭日初升谱写新篇、室内的专题党章展和红船精神展。“在此基础上，我们细分时间点、故事点，逐一展开去搜索资料，每发现一张平常不曾看到的历史照片、未曾听过的历史小故事，都令我们欣喜万分。”张潇月说，“最触动我的一张图片是‘党的一大代表简况表’，当时的一大代表，平均年龄不到28岁，最小的只有19岁，他们年纪轻轻就担当起了挽救民族危亡的时代重任，我的奋斗之志也被点燃，当代青年亦应当不负使命，把握时代赋予的平台、机会，在自己的岗位上做出应有的贡献。如果我们的展览能够点燃党员们的斗志，那么展览的目的也就达到了！” 

　　●基层党建老物件儿有了“新家”

　　记者了解到，为加强活动阵地建设，调动党员积极性，区人力社保局于2018年成立了党员活动室，成为设在“家门口”的活动阵地。

　　杨守卫是区人力社保局的“老人儿”了，见证着区人力社保局从劳动局、人事局发展成为人力社保局。白璐介绍，党员活动室建成之初，在全局征集见证人力社保事业发展的“老物件儿”时，杨守卫拿出了他珍藏多年的“宝贝”：他的五代工作证件。“我是个老党员，这些证件，不仅记录了我的工作历程，更记载下了人力社保事业的变迁、工作条件的进步。”杨守卫说。

　　在这个只有120平方米的活动场地内，室外部分按照“党建引领业务”“精神引导实践”的思路布置初心墙、习近平新时代中国特色社会主义思想墙、红船精神墙、业务目标墙、活动照片墙，凸显党建引领作用；室内部分则着重展示区人力社保局党建工作特色与历史发展，共九个展区，依次为：前言区、党组织结构展示区、战斗堡垒科室榜、党员先锋榜、流动党员驿站展示区、主题教育展区、局史荣誉展示区、党支部书记工作区、图书区。集“党员活动室”“支部书记工作室”“流动党员驿站”“职工之家”和“青年之家”于一体，还可以开展直播在线学习，视频连线举办主题党日活动，把课堂设在“家门口”，把现场搬到党员的“眼跟前”，发挥党员主观能动性、创新党性教育新模式，不断增强机关党建服务中心、凝聚党员的功能，真正地发挥机关党建的引领作用。