近日，丰台区人力资源和社会保障局组织中国航天空气动力技术研究院国家级技能大师谢文胜，走进北京大象科技有限公司——全市首批“产教评”技能生态链链主单位，开展“技能大师企业行”活动。这是国家级技能大师与链主单位的首次“握手”，也是丰台区以“双清单”机制精准服务企业的生动实践。 

针对大象科技提出的“不同工人安装螺纹紧固件时力矩控制不一”的痛点，谢文胜将航天系统应用多年的安装力矩标准带入生产一线，推动航天级工艺向民用产线传导。大象科技培训部部长陈非表示，这是企业第一次接待谢文胜级别的技能大师，即便已有成熟的生产工序和质检体系，技能大师的专业指导依然为企业长效发展持续赋能。陈非透露，下一步拟聘请谢文胜担任企业技能大师工作室指导专家。 

这正是丰台区“双清单”机制发挥作用的缩影。2025年，丰台区推出“高技能攻关技术项目动态清单”和“重点企业紧缺技术需求清单”2.0版，前者从近百项扩容至140项，后者梳理出八大领域169项具体需求。两份清单让企业找得到专家、大师找得到课题。今年以来，丰台区已组织技能大师深入40余家重点企业，累计解决技术难题近百项。 

作为低空技术赛道代表，大象科技2025年入选北京市首批“产教评”技能生态链，也是丰台区唯一入选单位。此次交流中，谢文胜除了解决技术难题，更分享了技能大师工作室建设经验和人才培养方法，帮助企业建立“自主开发教材”的意识和能力。他指出，低空技术等新兴产业衍生出许多“新型技能工种”，但教材开发严重滞后。 

值得一提的是，大象科技已获市人力资源和社会保障局特批社会评价组织资质，可对链上院校学生进行先期评价，让学生毕业时带着企业认可的证书就业。丰台区人力资源和社会保障局表示，未来将持续深化高技能人才与产业协同发展，助推区域经济高质量发展。